本网讯 10月29日至31日，南京大学商学院人力资源管理系副教授、思谋会创始人和秘书长赵宜萱博士受邀访问我院，围绕“数智时代人力资本价值探索与破局”与我院师生展开了为期3天的系列讲座与学术交流活动。人工智能与电子竞技学院院长邱伟年教授，学院专业负责人杨妙新、王莉莎和蔡京春等多位教师，学院数字领导力研究中心的多位研究员，以及学院300余名本科生参加了活动。
邱伟年院长热烈欢迎赵宜萱来院
邱伟年院长首先对赵宜萱的到来表示了热烈欢迎，并介绍了我院在学科建设方面的具体情况和学术研究的最新进展。邱院长指出，在数智化浪潮推动的大背景下，广外落实开展进一步深化改革构建特色鲜明高水平学科体系建设的发展需求下，我院正积极推进改革，优化学科建设，推动人工智能与电竞、管理专业的深度融合，努力使专业建设更加贴近市场需求，以培养国际化复合型人才为目标，实现学科建设的“弯道超车”。
赵宜萱分享学术历程
在教师学术交流过程中，赵教授从自身学术历程开始分享，从新生代员工幸福研究，谈到人力管理与神经科学研究的关联和人工智能在管理中的运用，再到数智时代电竞行业的前景，学生数据挖掘、分析能力的培养，以及“培养复合型人才前提是如何转型为复合型的老师”这一课题。同时，赵教授就我院教师目前在研课题及相关论文进行了具体指导，在论文数据获取方法、数据模型使用、写作方法和实验方法等方面指出问题，与教师们共同探讨，深入交流。同时，赵教授还强调了科研实践学术价值的重要性，鼓励大家利用人工智能技术，将科研成果转化为实际应用，为我院教师论文写作水平提升提供了宝贵建议。
讲座环节及现场
在讲座环节中，赵教授围绕“数智时代人力资本价值探索与破局”为师生带来了深入而全面的分享。她分别从“人工智能在人力资源管理中的广泛应用与未来前景”“人工智能与电竞产业的深度融合趋势”以及“作为学生，如何在数智时代背景下有效提升自我学习能力”等方面为师生们揭示了未来的无限可能。
赵宜萱阐述人工智能在管理中的核心作用
赵教授阐述了人工智能在人力资源管理中的核心作用，通过生动的案例，如《黑神话：悟空》电竞游戏体验和炒菜机器人的故事，揭示了人工智能与现实世界的同步并走和竞争关系。她指出，企业人力资源需要借助人工智能辅助决策，以更有效地进行绩效考核和员工招聘。同时，赵教授还介绍了数字化决策的重要性，并分享了如何通过算法挖掘企业人力资源管理的数智化价值。
在人工智能与电子竞技产业深度融合的主题中，赵教授指出，随着数智时代的到来，人工智能与电子竞技产业的结合日益紧密，为电子竞技行业带来了前所未有的发展机遇。赵教授分享了多个成功案例，展示了人工智能在电子竞技数据分析、战术优化、赛事运营等方面的独特优势。
赵教授与学生互动
赵教授还就学生如何在数智时代背景下有效提升自我学习能力问题与学生积极互动，给了宝贵的建议。她鼓励学生积极拥抱新技术，提升自己的AI编程和数据分析能力，以适应未来职场的需求。并在讲座中分享自己第一份工作的经验，鼓励毕业班的同学保持良好心态，积极面对即将到来的职场初体验。同时，她也强调了终身学习的重要性，鼓励学生保持好奇心和求知欲，不断提升自己的综合素质。
本次活动不仅增进了学院师生对数字化人工智能行业的了解，还汇聚了众多前沿理念和高水平学术研究成果，有效推动我院学科建设的进一步深度融合。赵教授表示，未来将继续加强与学院的学术交流，共同探讨专业人才培养方向和策略，为培养更多适应数智时代需求的高素质复合型人才贡献力量。
• 文字 | 袁绍静 熊霜
• 图片 | 蒋小平 人工智能与电子竞技学院工作组
• 编辑 | 廖文婕
• 初审 | 杨妙新
• 复审 | 李天明
• 终审 | 邱伟年
