本网讯 9月24日上午，大学北校区学生工作负责人碰头会在公开学院夏茅校区和顺楼101会议室召开。大学学生处处长植秀聪、副处长何越晖、黄晓梅，英文学院党委副书记周秀娇、商务英语学院党委副书记张林茂、东语学院党委副书记林茂辉、中文学院党委副书记李江、国际学院党委副书骆银花和我院党委书记苏冬燕出席了会议。会议由我院党委副书记曾健文主持。
苏冬燕致欢迎词
会议上，苏冬燕首先指出北校区学生工作负责人碰头会首次安排在公开学院召开，这既是对我院学生工作的关心和厚爱，也是对我院广大学生工作者的鞭策和鼓舞。她代表我院党政领导班子、全体教职工，对学生处、各兄弟院系一直以来对我院办学事业的关心和支持表示衷心的感谢！同时她谈到，在大学领导班子的正确领导下、在大学各职能部门和兄弟院系的帮助下，今年继续教育（公开）学院招生保持良好的发展态势；今年秋季招生已基本结束，公开学院在校学生有5600多人，继续教育学院培训学生有1000多人，成人学历教育在册学生有9000多人，今年大学城新开设的项目也招了100多人；按照目前的招生人数，今年我院已经超额完成了大学制定的创收目标。最后她还表示，接下来我院继续深化学院内部机制改革、加快外部市场的开拓力度，有效推行继续教育事业的转型升级，为大学的发展做好应有的贡献。
植秀聪讲话
接着，曾健文代表公开学院从“公开学院基本情况、工作理念与育人目标、生源特点、学生工作的措施和做法”四个方面对学生工作情况做了汇报。曾健文在汇报中指出，公开学院目前共有7个系，20多个专业，在校学生达到5600多人，学生生源背景复杂，年龄差异大，综合素质层次参差不齐，这些都给实际的学生工作带来了很大困难。面对这些困难，学院学生工作的重点落在“如何以高效的管理架构模式，保证管理工作顺畅进行”、“如何创新工作制度与方法，增强工作实效性”、“如何注重抓好引领，不断提高学生工作实效”三个方面。接着，曾健文详细向与会人员介绍了学 院学生工作制度——“辅导员日常工作‘八项制度’、辅导员‘三走进’制度、‘谈心工程’、“五问”制度”以及工作方法——“坚持教育引导和依法管理相结合的工作方法、实行契约式管理、增强保险意识，实行“保险”管理、建立学生信息采集网络”等。
会议现场
植秀聪对北校区开学以来学生工作做了简单的总结后对我院的学生工作给予积极评价。他说公开学院学生工作与大学不同，在具体的实施过程中，既能在主体上与大学保持一致，紧跟步伐，又能自成体系，按照自身发展做好实际工作，也有好的工作方法、制度值得借鉴。他还指出，学生工作是学院的重要工作，育人是学生工作的根本任务，为学生服务好是做好学生工作的重要基础，全体学生工作人员要统一思想，进一步转化观念，理清思路，在做好学生安全稳定工作的前提下，把工作重心放在对学生的教育引导上，努力为学生进行技能拓展培训和取得各种技能证书创造条件。随后，其他与会人员就学生工作问题深入交换了意见，他们纷纷表示今后要进一步加强与公开学院学生工作的交流。并提议今后辅导员之间多点互访交流、团学干部定期开展共建活动，团学活动可相互渗透、相互学习，取长补短，提高活动的质量和影响力。他们还表示在条件允许下，公开学院可组织一些优秀学生到各兄弟院系参加学术交流、到本科生课堂去旁听学习等。
会议结束后，在苏冬燕、曾健文的陪同下，北校区学生工作负责人参观了公开学院校园。
据悉，大学从上学期开始学实行南北校区学院学生工作负责人碰头会，由各学院轮流组织，每两周一次，会议内容包括工作布置和交流。
